2019年3月29日，在中信保诚人寿北京分公司，隆重举行了中国四达国际经济技术合作有限公司为中信保诚人寿北京分公司保险代理人提供社保服务的签约仪式。中国四达北京分公司副总经理董华颖及服务团队、中信保诚人寿总经理助理兼北京公司总经理陈忠德及部分高管出席签约仪式。此次合作以中信保诚为主导，中国四达作为专业支撑，两家公司强强联手，打造保险代理人的社保服务方案，开创中国保险行业的先河，切实解决了目前普遍存在的保险代理人的社保缴纳及多项人力资源服务刚需。

中国的保险代理人行业从1992年开始至今，已经有27年的历史，全国有近800万保险代理人，是中国保险行业内不可忽视的一只中坚力量。然而，由于国家相关法律法规的限制，保险代理人与保险公司是类合作关系而非雇佣关系，因此大部分保险代理人无法在公司参加社会保险。另一方面，对于非京籍的代理人而言，城市政策将社保缴纳与相关资质捆绑在一起，导致保险代理人在例如买房、购车摇号、子女上学、积分落户、终身医保、公积金贷款等方面受到诸多限制。

作为一家具有高度社会责任感及使命感的公司，中国四达顺应国家政策，紧密关注社会问题，不断创新，锐意进取。中国四达此次与中信保诚精诚合作，为保险代理人推出专业、全面、准确的社保服务，最大程度上解决了保险代理人的刚需性问题，得到广大保险代理人的强烈呼应，众多代理人完成现场签约。就此，“卖保险的没有保险”这一社会现象得到彻底改变。

中国四达作为一家“国”字头的大型专业人力资源服务公司，33年沉淀，可靠性强；专业队伍600余人，以北京总部、上海、广州、深圳分公司为中心，业务覆盖全国；中国四达以其专业性、高效性、准确性，为客户提供针对性服务方案，以创新的思维为客户提供全过程、全领域、全要素的一体式人力资源服务。我们相信，四达与客户之间必将形成长久、深入、共赢的合作状态，成为行业标杆，推动人力资源行业的整体进步！